Pese a no ser todavía de los peores del Estado, el sueldo de los empleados gallegos está un 14% por debajo de la media nacional.
Así lo establece el informe de Evolución salarial 2007-2013 que, realizado por la empresa española de consultoría de recursos humanos Icsa Y la Escuela de Alta Dirección y Administración, EADA, analizó más de 80.000 datos para establecer sus conclusiones.
Por contra, los directivos de este país han conseguido incrementar sus percepciones en un 7%.

Los 18.310 euros de media de un empleado gallego sólo son mejores que los de los empleados de otras seis Comunidades españolas: Cantabria, Castilla-León, Aragón, Canarias, Murcia y La Rioja, que cierra la relación con 16.426 euros de media.
Un empleado gallego ganó en 2013 casi 3.000 euros menos que la media nacional, pero 6.281 menos que un empleado navarro, 4.549 menos que uno de la Comunidad madrileña y 4.239 menos que un catalán.
Por delante de Galicia se sitúa también Extremadura, donde un empleado ganó 2.331 euros más en 2013.

En el período comprendido entre 2007 y 2013, los empleados españoles han perdido un 4,72 de poder adquisitivo. No han sido los que más han perdido, sino los mandos intermedios de las empresas a los que la diferencia entre inflación e incremento salarial les ha supuesto una pérdida del 8,56%.
Por contra, los directivos han hecho patente que el que reparte se lleva la mejor parte, y han sido los únicos que han mejorado su poder adquisitivo que se sitúa en un +3,42%.
Sus ingresos han subido porcentualmente (no cuantitativamente) el doble de los empleados, y han cuadriplicado los de los cargos intermedios.

De este modo, la media salarial de los directivos del país ha pasado de los 68.705 euros/año en 2007, a los 80.330 en 2013. Lo que supone 11.525 euros más en 6 años y un crecimiento interanual de 1.921 euros.
Mandos y cuadros intermedios han resistido a duras penas, y han pasado de los 34.803 euros en 2007 a los 36.522 del pasado año. Pero teniendo en cuenta que desde 2009, cuando la media salarial se situaba en los 38.394 euros/año, no han parado de perder salario un año tras otro, y al que más se parece el de 2013 es al de 2008.
Otro tanto le ocurre al salario medio de los empleados de este país: en 6 años ha subido 1.719 euros. Pero todos los empleados del Estado ganaban más en 2010, 2011 y 2012.