Adolfo Domínguez oferta 25 días por año trabajado hasta un total de 14 para los afectados por el ERE
 
 
Las indemnizaciones que plantea Adolfo Domínguez a los 144 afectados por este ERE superan los mínimos establecidos: 5 días más por año trabajado sobre el mínimo establecido, 25, y 2 años más 14, en vez de los 12 fijados en el caso de un Expediente de estas características. Transcendió también que no estarán en el ERE los trabajadores de 50 o más años
 
 
 
 
 
16 de MAYO de 2015: OURENSE DIXITAL de 2015

25 días por año trabajado, 5 más del mínimo establecido por ley, hasta 14 meses, es lo que ofrece Adolfo Domínguez a los 144 afectados por el ERE presentado por la empresa y ahora en fase de negociación. La información que ha transcendido este jueves a los medios de comunicación, ha contrariado a, al menos, algunos de los representantes en la mesa negociadora emplazada para el miércoles de la semana que viene, que la ha tachado de "filtración".

La ley establece que las indemnizaciones en caso de Expediente Regulador de Empleo con extinción de contratos y consiguientes despidos, serán de 20 días mínimo por año trabajado y un máximo de 12 mensualidades. Sin embargo, la empresa ofrece en este caso 14 mensualidades multiplicadas por la resultante de 25 días de trabajo en el caso de cada trabajador. Es decir, 8 días por debajo de los 33 fijados en el caso de un despido improcedente.

La calificada como "filtración" por representantes en la mesa de negociación apunta también que el ERE no afectará a ningún trabajador de la plantilla de 50 o más años de edad.

 
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